Objectius educatius

Emmagatzemem o accedim a informació en un dispositiu, com ara galetes, i processem dades personals, com ara identificadors únics i informació estàndard enviada per un dispositiu, per a anuncis i contingut personalitzats, mesurament d'anuncis i de el contingut i informació sobre el públic , així com per desenvolupar i millorar productes.
Amb el seu permís, podem utilitzar dades de localització geogràfica precisa i identificació mitjançant les característiques de dispositius. Podeu fer clic per atorgar-nos la seva consentiment a nosaltres perquè portem a terme el processament prèviament descrit. De forma alternativa, pot accedir a informació més detallada i canviar les seves preferències abans d'atorgar o negar el seu consentiment. Recordeu que algun processament de les seves dades personals pot no requerir del seu consentiment, però vostè té el dret de rebutjar tal processament. Les seves preferències s'aplicaran en tot el web. Més informació.

Reduir

Cistella Petita 696983928

Cistella Gran 618069247

coordinacio@cblasallehorta.cat

Registro de usuarios

Accés a Usuaris

Imagen de sección

Objectius educatius

OBJECTIUS EDUCATIUS
 
 ·         Garantir que la realització de la pròpia activitat esportiva i les condicions en les quals aquesta es desenvolupa afavoreixen a la consecució dels objectius i valors educatius establerts pel CBLSH.

 

·         Competir en el ben entès d'una estratègia pedagógica i no com un mètode d'entrenament; es tindrà en compte que pel CBLSH el més important és que el nen/a gaudeixi de la pràctica esportiva i aprengui a jugar, a sacrificar-se, a voler superar-se, etc., però per motivació interna no tant sols per la recompensa de guanyar un partit.

 

·         Fomentar una adequada actitud i/o conducta esportiva basada en el joc net i en el respecte a tots els participants de l'activitat esportiva, tant en els entrenaments com en la competició, garantint, a més del seu valor educatiu, la bona imatge del CBLSH.

 

·         Difondre els valors que el CBLSH considera com a fonamentals per a una adequada educació esportiva i social, els quals es detallen a continuació:

ü  COMPROMÍS: Hem d'entendre per compromís l'aspecte essencial per aconseguir i enfortir accions amb altres persones per un objectiu. Per a això, haurem d'aportar les nostres capacitats pel ben comú, acceptant les condicions i obligacions que el compromís comporta, amb la responsabilitat i l'esforç que aquest precisi.

ü  RESPONSABILITAT: Responsabilitat consistent a tractar que els nostres actes es realitzin d'acord amb el compromís adquirit, permetent afrontar-los de manera justa i positiva en qualsevol àmbit d'actuació.

ü  ESFORÇ: L'esforç considerat com el treball que hem de realitzar per aconseguir un objectiu individual o col·lectiu que s'espera obtenir. Això requereix de sacrifici, dedicació i compromís personal en l'activitat triada, millorant les nostres aptituds des d'una actitud positiva.

ü  RESPECTE: El respecte com a essència de les relacions pròpies de la vida en societat, del treball en equip o de qualsevol altra vinculació interpersonal, valorant als altres i no menyspreant la seva dignitat.

ü  TOLERÀNCIA: La tolerància entesa com a respecte i acceptació de la diversitat d'idees, creences i actituds diferents o contràries a les pròpies, havent de tenir la capacitat de saber escoltar i admetre als altres sempre que no s'atempti contra els nostres drets fonamentals com a persona.

ü  SOLIDARITAT: La solidaritat basada en la certesa que tots vivim en societat i tots necessitem de tots, havent de créixer junts compartint les càrregues i ajudant-nos sempre que calgui.

ü  GENEROSITAT: El valor de la generositat implica oferir, donar i servir als altres sense esperar gens a canvi per allò que, de forma despresa, comparteixes per proporcionar suport, ajuda, alegria, …

ü  AUTOCONTROL: L'autocontrol entès com l'adequada gestió per regular les nostres emocions i impulsos conflictius mantenint-los de manera controlada i positiva en situacions critiques.

ü  AUTOESTIMA: L'autoestima és la valoració de si mateix, mitjançant el reconeixement sincer dels nostres recursos i capacitats positives, de les nostres debilitats i limitacions que hem d'enfortir mitjançant l'aprenentatge, la formació contínua i el desenvolupament de si mateix.

ü  HUMILITAT: La humilitat és reconèixer les nostres fortaleses, qualitats i capacitats com a éssers humans però sense fer ostentació d'això, no sent arrogant ni creient que som superiors als altres, ni permetre que les nostres paraules o actituds puguin ofendre a uns altres.

·         Vetllar pel compliment de les normes i/o línies d'actuació establertes per a la bona convivència, funcionament i organització interna del CBLSH.

 

·         Prestar especial atenció a l'actitud, els valors i les normes que han de respectar i/o complir el nostre/s entrenador/a, jugadors/as, familiars i simpatitzants del CBLSH.

 

·         Afavorir un entorn d'oci familiar i amistós que inclogui, per tant, no només als membres dels equips esportius sinó als seus familiars i simpatitzants fent-los partícips de l'activitat social que es desenvolupa al voltant de la pràctica de l'activitat esportiva.

 

·         D'aquesta manera el Club promourà activitats entre els socis que no quedin restringides ni en la competició ni en la pràctica i ensenyament del bàsquet, i que permetin formar un sentimentd'identitat, pertinença, compromís i orgull de ser del CBLSH.

 

·         Projectar, des del CBLSH, la pràctica esportiva del bàsquet en el teixit social del barri, de la ciutat i del país, responsabilitzant-se de la presència i l'efecte del nostre esport en la societat des de la incidència que el propi Club pugui tenir sobre el seu entorn.

   
     

Coneix totes les nostres novetats i promocions

Subscriuran & eacute; ndote al nostre Newsletter estar & agrave; s a l'd & iacute; a de les ofertes especials i novetats que t'interessen.
És gratuït i la baixa és autom & agrave; tica des del Butlletí de Notícies si no vols rebre m & agrave; s.

accepto les condicions d'el servei

donar-me d'alta

Acceso al Modo Gestión